车载摄像头项目人力资源分析.docx

车载摄像头项目人力资源分析目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 劳动定额水平的概念和种类8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的内容10二、 修改劳动定额的方法10第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 人员招聘数量与质量评估12二、 录用环节的评估12第五章 招募方式的选择16一、 选择人员招募方式的主要步骤16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题17第六章 培训方法的选择与应用19一、 选择企业员工培训方法的程序19二、 企业员工培训与开发的各种方法21第七章 基于培训需求分析的项目设计43一、 企业员工培训项目的开发与管理43二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计50第八章 绩效考评系统58一、 绩效考评周期的确定58二、 绩效考评误差的含义和类型62第九章 绩效考评指标与设计69一、 基于不同维度的绩效考评指标设计69