车载摄像头项目人力资源运营管理手册xx投资管理公司目录第一章 劳动定额水平4一、 通过现行定额之间的比较来衡量4二、 劳动定额水平的概念和种类4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 企业人力资源费用的构成6二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第三章 甄选应聘人员方法10一、 能力测试10二、 人格测试11第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 成本效益评估12二、 招募环节的评估12第五章 职业生涯发展规划准备工作14一、 职业生涯发展的基本理论14二、 组织职业生涯管理的含义和作用15第六章 企业员工培训的有效性分析17一、 培训效果评估的实施17二、 培训效果评估方案的设计24第七章 绩效考评系统27一、 绩效考评周期的确定27二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突31第八章 绩效考评指标与设计33一、 基于不同维度的绩效考评指标设计33
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