钢渣处理设备项目人力资源实施方案xx投资管理公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员基本原则4二、 劳动定员与其他相关概念的关系6第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制16一、 企业人力资源规划的分类16二、 企业组织机构设置的原则17第三章 人力资源的空间配置22一、 工作地组织22二、 人力资源配置的基本概念和种类23第四章 招聘评估指标的统计分析26一、 人员录用评估26二、 录用环节的评估26第五章 培训方法的选择与应用29一、 选择企业员工培训方法的程序29二、 企业员工培训与开发的各种方法31第六章 基于培训需求分析的项目设计53一、 企业员工培训与开发项目设计的原则53二、 企业员工培训项目的开发与管理55第七章 绩效考评系统63一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理63二、 绩效考评误差的含义和类型64第八章 绩效考评指标
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