包装项目人力资源管理流程手册.docx

包装项目人力资源管理流程手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 现代企业组织结构的类型7二、 工作岗位分析11第三章 劳动定额水平15一、 劳动定额管理的内容15二、 劳动定额水平的概念和种类17第四章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的内容19二、 面试的方法19第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 成本效益评估23二、 招聘活动过程评估的相关概念23第六章 职业生涯发展规划准备工作27一、 个入职业生涯规划的含义27二、 职业生涯发展的基本理论28第七章 员工培训的组织与实施30一、 培训师的培训与开发30二、 培训课程的实施与管理31三、 企业员工外部培训的实施34第八章 绩效考评方法36一、 行为导向型客观考评方法36二、 绩效考评方法的分类41第九章 绩效考评系统44一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理