羊奶粉公司人力资源解决方案.docx

羊奶粉公司人力资源解决方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额的定期修订8二、 劳动定额修订的内容9第四章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的作用10二、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。10第五章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试提问的设计12二、 面试提问的技巧14第六章 人力资源的空间配置19一、 人力资源时间配置的内容19二、 劳动环境优化的内容和方法21第七章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训有效性评估的方法24二、 培训有效性评估的内容25第八章 员工职业生涯规划信息采集29一、 员工职业生涯规划信息的采集29二、 职业与职业生涯的基本概念31第九章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的分类和比较32二、 绩效考评主体的确定40第十章 绩效考评指标与设计42一、 基于不同维度的绩效考评