人事岗位说明书(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上人事岗位说明书岗位名称人事专员所属部门广发公司运营部岗位编号YY-01岗位编制1薪酬类型月薪+绩效+福利工资等级2直接上级人事主管直接下级无工作方向在主管的指导下完成销售目标，实施销售费用控制及应收账款管理，负责BC卖场的渠道管理、市场和客户的管理绩效考核指标1、销售任务完成率；2、应收账款回收率；3、客户投诉率；4、管销费用率工作模块工 作 职 责工 作 任 务销售任务负责完成部门分配的销售任务，按要求提交报表完成部门经理分配的销售任务目标；负责销售过程中的执行情况的反馈及信息收集工作；及时、准确地完成各类日常报表。费用及应收账款管理负责销售费用的控制及应收账款的催收负责在分配的范围内控制销售费用；负责分管客户的应收账款回收工作。客户及市场管理负责促销员培训及促销活动的策划、管理及客户维护工作严格按照公司要求进行市场铺点、陈列、堆头；促销员的培训、促销活动的管理；根