京瓷哲学读后感5篇(共15页).docx

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京瓷哲学读后感5篇范文仅供参考,自行编辑使用京瓷哲学读后感5篇京瓷哲学读后感1初识稻盛和夫,源于互联网。稻盛和夫先生以80多岁的高龄临危受命,出任巨额亏损的日航董事长,日航的成功重建,只不过再一次验证了其以心为本、顾客至上主义等经营哲学的正确性。感谢公司组织的培训,才能有机会拜读京瓷哲学,使我对稻盛和夫的经营理念有了一个基本的认识,从中得到一丝感悟和拙见。经营人心,而非管理人事稻盛和夫为他的经营理念取名为“阿米巴经营”,而非“阿米巴管理”。两字之差背后却蕴藏着深厚的含义。管理是员工被动执行的思想,经营是全员主动思考、主动创造的思想。所以这不仅仅只是字面差异,所隐含的是思想的差异。管理蕴含着被动、强迫的含义,而经营是主动参与、共同做好一件事情的含义。既然取名为经营,便是希望达到全员发挥主观能动性共同参与经营的目的,那前提就必须是要经营人心,充分重视人在企业运营中的作用。重视创新,顾客至上京瓷公司从创业之初坚持独立自主,而不从属他人,极度重视产品技术研发,不断创造出客户期待的、有价值的产品。凭借先进技术,在交货期、质量

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