铝箔项目人力资源管理大纲目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额的定期修订8二、 修改劳动定额的方法9第四章 劳动定额统计与分析10一、 劳动定额统计工作的任务10二、 实耗工时的概念和意义11第五章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本及其相关概念12二、 录用环节的评估13第六章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的目标17二、 面试的内容19第七章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的基本原则21二、 培训课程的设计策略23第八章 企业培训制度的建立与推行分析28一、 起草与修订培训制度的要求28二、 企业各项培训制度的起草29第九章 绩效考评方法40一、 绩效考评方法的分类40二、 综合型绩效考评方法42第十章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评指标的类型44二、 绩效目标设置的原则47第十一章 薪酬体
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