SPC地板公司人力资源管理流程手册.docx

SPC地板公司人力资源管理流程手册目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业人力资源规划的分类11二、 工作岗位分析12第四章 人力资源的空间配置16一、 改进过细劳动分工的方法16二、 人力资源配置的基本概念和种类17第五章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19二、 兴趣测试19第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业培训制度的含义21二、 企业各项培训制度的起草22第七章 培训方法的选择与应用33一、 几种常用培训方法的应用33二、 企业员工培训与开发的各种方法41第八章 绩效考评指标与设计63一、 基于不同维度的绩效考评指标设计63二、 绩效考评指标的类型66第九章 绩效考评方法71一、 绩效考评方法的应用策略71二、 制订绩效改善计划的程序71第十章 专项薪酬管理制度的起草73