精选优质文档-倾情为你奉上XX公司新员工入职指引手册新入职的家人： 您好！欢迎您加入XX这个充满活力的大家庭！希望您能快速融入团队，并祝您在时代工作愉快。为了让您在入职培训之前能了解到与您切身利益相关的问题，人力资源部特为您作如下指引：一、相关手续办理1、入职手续入职之日起一个月内，公司会与您签订为期3年的劳动合同，约定试用期6个月。入职第一天，请先到人力资源部XX处按录用函要求交验各种证件材料，填写员工入职登记表、岗位录用条件确认书、工会申请表，并签订劳动合同、保密协议、补充协议。领取本指引和员工手册（员工手册看完签字并归还人力资源部XX）。2、入职导师对于工作经验不足的员工，您的部门负责人将为您指定一位入职导师，他将负责：您试用期间的主要工作指导与检查；辅助您入职初期与其他部门的协调工作，如报账、借款、行政办公用品领用等；负责指引您熟悉公司基本制度及工作流程，如系统使用，工作汇报等事宜。温馨提示：如您有任何生活及工作疑问可向导师、直接上司咨询；如对公司制度、规定等其他事项有困惑可咨询人力
