参考挖掘机公司人力资源管理计划目录第一章 劳动定额统计与分析3一、 产品产量定额的统计范围和要求3二、 产品实耗工时统计的方法5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织结构与组织机构的关系9第三章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用笔试甄选应聘人员的方法12二、 利用简历甄选应聘人员的方法13第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 招聘成本效益评估16二、 招募环节的评估16第五章 职业生涯发展规划准备工作18一、 职业生涯发展的基本理论18二、 个入职业生涯规划的含义19第六章 员工职业生涯规划信息采集21一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法21二、 员工职业生涯规划信息的采集23第七章 绩效考评指标与设计26一、 绩效指标体系的设计要求26二、 绩效目标设置的原则27第八章 绩效考评方法31一、 结果导向型考评方法31第九章 岗位评价的基本步骤37一、 进行岗位评价的基本原则37二、 岗位评价的特点
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