烘培食品项目人力资源运营方案(模板).docx

(模板)烘培食品项目人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品产量定额的统计范围和要求5二、 劳动定额完成情况的分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员制定修订的新方法9二、 劳动定员的基本概念11第四章 人力资源的空间配置13一、 企业劳动分工13二、 改进过细劳动分工的方法15第五章 甄选应聘人员方法17一、 人格测试17二、 兴趣测试17第六章 企业培训制度的建立与推行分析19一、 企业各项培训制度的起草19二、 企业培训制度的基本结构29第七章 企业员工培训的有效性分析31一、 培训效果评估的一般程序31第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33二、 绩效考评标准及设计原则36第九章 绩效考评系统43一、 绩效管理的职责划分43二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义46第十章 专项薪酬管理制度的起草49一、 薪酬管理制度的类别49