以创新精神探索公安队伍建设新机制个人工作总结 本页是.最新发布的以创新精神探索公安队伍建设新机制的详细.参考文章，觉得应该跟大家分享，重新编辑了一下发到.。 近年来，公安处党委始终坚持把队伍建设放在重要位置，狠抓人才的培养和教育，按照“建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、公正执法的人才队伍”的目标，理出新思路，推出新举措，使人才培养工作走上了良*循环的轨道，极大地推动和促进了公安各项工作不断向前发展。s0100 一、培养、集聚优秀公安人才，增强人才资源开发的广度和深度。首先，*公安处严格坚持省级统一考试录用人民警察制度，严把源头素质关。在录用对象上，按照招录简章，引进符合条件的各类人才；在方法上，充分利用宣传媒体扩大影响，吸引高素质的大学毕业生投身公安队伍建功立业；在录用办法上，在上级有关部门的领导和指导下，真正做到笔试客观化、考官专业化、面试规范化、体测普及化。近两年，*公安处考录民警名，其中大专以上毕业生名，占录用人员的。其次，要创造实践锻炼的机会。将招录的各类人才放在适当岗位上实践锻炼，使人才既有专业知识，思想汇报专题又有实践经
