分层管理制度(共33页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上学校分层次教学管理制度教学是学校的中心工作。教学工作的基本原则是:教为主导,学为主体,讲练结合,学以致用。教学工作的基本目的应是使学生打好基础,开发智力,培养能力。教学工作的基本要求是:注重基础,精讲多练,联系实际,讲求实效。为全体适应职校生接受良好的文化基础教育和专业技术教育,促使每一个学生都得到较好得发展,达到素质教育之目标,我校决定自01级开始实施分层次教学。为了使学校教学管理工作进一步完善,实现教学工作规范化,制度化,特制订分层次教学制度:一、教学工作要求(一)备课要求。备课是搞好教学的前提和重要保证,也是整个教学活动的重要一环。每层次的教师都必须认真备好每一节课,不备课或不认真备课,是渎职行为。学校对分层次教学备课的常规要求是:1、备课内容要求:备教学大纲、备教材内容、备学生情况、备思想教育、备教学方法、备实践操作。1)、备教学大纲、备教材内容。各层次应深入领会大纲精神,吃透教材内容,全面了解知识范围、知识要点、具体要求,制定切实可行的教学计划,明确本层次教学重点、难点和教学关键内容

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