精选优质文档-倾情为你奉上销售人员培训计划1、培训工作战略思想1紧紧以客户为中心销售思路来规划长年营销工作，建立具备市场应变能力突出的销售队伍。2通过循序渐进的培训方式，将专业知识与基本素质融合形成综合能力，为项目销售储备力量。2、培训工作目的1提升个人销售素质和道德素质，培养全面的企业文化修养；2熟悉市场行情、写字楼物业等常识，了解掌握房地产相关专业知识；3对项目概况、优势和潜力的认知，熟悉建筑与规划等基本知识；4熟悉消费主体，了解和挖掘客户心理，以及对客户品位的探索；5统一销售口径，实现对客户的一致说辞，提升项目档次；6培养销售骨干人才，形成统一销售团队。3、培训工作章程1培训对象： XXXX全体售楼人员2培训时间：（具体视培训工作习惯和规律作调整）3培训地点：杭州或上海4培训主持：XXXX销售经理4、培训工作方式1部门培训：由部门领导主持，对销售部内部制度、行政管理、基本技能、专业知识等方面进行基础培训，提高员工基本觉悟和知识；2上级培训：由公司领导或相
