老年公寓2012年度工作总结与2013年工作计划(共6页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上老年公寓2012年度工作与2013年工作2012年是公寓业务范围与增资扩股的一年。全体员工在李萍院长的下精诚团结一致,完成了2012的全部工作任务。我们始终以争创养老机构服务品牌为目标,秉承“老吾老,以及人之老”的核心价值理念,以中华民族尊老爱老的传统美德精神为中心,本着为政府分忧,替百姓解难,为老年人养老、安居、健康提供最全面的服务,坚持以人为本的原则,为老年群体在生活中的健康监护、日常照顾、精神慰藉、心理支持、康复、护理、临终关怀、紧急救助等方面提供最全方位的服务,帮助孤寡老人和贫困家庭解决生活困难,真正使老年人老有所养、老有所医、老有所学、老有所教、老有所为、老有所乐。现将2012年度工作小结如下:一、公寓转变观念,推行无纸化办公实行老人档案与护理信息化管理,从2011年底开始。院长办通过强化培训使员工逐步掌握电脑操作,通过电脑记录护理交班记录。大部分数据实现电子化,特别是实施公寓与敬老院远程数据的链接,达到统一管理。所有老人、员工数据通过数据库管理,达到动态管理、即时掌握各种信息。各种表格电子化,数据不仅准确全面,真正做到无

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