鱼粉公司人力资源运营方案xxx集团有限公司目录第一章 公司简介5一、 基本信息5二、 公司简介5三、 公司主要财务数据6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的形式8二、 劳动定员与其他相关概念的关系9第三章 工作岗位分析研究18一、 工作岗位分析的程序18二、 工作岗位分析信息的主要来源21第四章 应聘者面试的组织与实施23一、 面试的概念23二、 面试的目标24第五章 甄选应聘人员方法27一、 能力测试27二、 人格测试28第六章 企业员工培训需求分析的方法29一、 前瞻性培训需求评估模型29二、 培训需求循环评估模型30第七章 培训方法的选择与应用32一、 几种常用培训方法的应用32二、 选择企业员工培训方法的程序40第八章 绩效考评指标与设计44一、 基于不同维度的绩效考评指标设计44二、 绩效目标设置的原则47第九章
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