圆苞车前子项目人力资源管理计划xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 劳动定额水平13一、 劳动定额水平的概念和种类13二、 通过现行定额之间的比较来衡量14第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的特点15二、 笔试的适用范围15第五章 招募方式的选择17一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题17二、 参加招聘会的主要程序18第六章 基于培训需求分析的项目设计21一、 企业员工培训与开发项目设计的原则21二、 培训项目的设计与管理应关注的问题23第七章 职业生涯发展规划准备工作25一、 员工职业生涯规划的准备工作25二、 个入职业生涯规划的含义29第八章 绩效考评系统31一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理31二、 绩效考评的程序与流程设计32第九章 绩效考评指标与设计3
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