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涂料公司人力资源规划xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析5第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员传统的制定修订方法9二、 劳动定员与其他相关概念的关系11第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制20一、 企业组织机构设置的原则20二、 企业组织结构的调查24第五章 甄选应聘人员方法29一、 情境模拟测试29二、 人格测试30第六章 招募方式的选择32一、 内部招募的主要方法32二、 参加招聘会的主要程序34第七章 企业员工培训的有效性分析37一、 培训有效性评估的内容37二、 培训效果评估方案的设计40第八章 职业生涯发展规划准备工作43一、 个入职业生涯规划的含义43二、 组织职业生涯管理的含义和作用44第九章 绩效考评指标与设计45一、 绩效考评标准及设计原则4