袋式除尘器公司人力资源管理计划.docx

袋式除尘器公司人力资源管理计划目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。7二、 人力资源费用支出控制的原则8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 组织结构设计后的实施原则10二、 工作岗位分析12第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员招聘数量与质量评估16二、 人员录用评估16第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试提问的设计17二、 面试提问的技巧19第六章 企业员工培训与开发课程24一、 培训课程设计的基本原则24二、 培训课程的设计策略26第七章 职业生涯发展规划准备工作31一、 个入职业生涯规划的含义31二、 组织职业生涯管理的含义和作用32第八章 绩效考评方法33一、 行为导向型客观考评方法33二、 综合型绩效考评方法38第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效考评标准及设计原则40