铝箔纸项目人力资源管理大纲.docx

铝箔纸项目人力资源管理大纲目录第一章 行业背景分析4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及投资人6二、 结论分析6第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9二、 工作岗位分析的程序9第四章 劳动定额水平13一、 劳动定额水平的概念和种类13二、 现代劳动定额的发展趋势14第五章 甄选应聘人员方法19一、 能力测试19二、 人格测试20第六章 人力资源的空间配置21一、 劳动环境优化的内容和方法21二、 企业劳动分工23第七章 员工培训的组织与实施27一、 培训前对培训师的基本要求27二、 培训课程的实施与管理27三、 企业员工外部培训的实施31第八章 企业培训制度的建立与推行分析33一、 企业培训制度的执行与完善33二、 企业培训制度的含义33第九章 绩效考评系统36一、 绩效考评误差的含义和类型36二、 绩效考评的程序与流程设计42第十章 绩效考评方法47一、 绩效考评方法的应用策略47