鱼粉项目人力资源研究.docx

鱼粉项目人力资源研究目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员传统的制定修订方法6二、 劳动定员的基本概念8第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制10一、 企业组织结构的调查10二、 现代企业组织结构的类型14第四章 人力资源的空间配置20一、 精益生产与5S管理20二、 企业劳动协作23第五章 招募方式的选择26一、 企业人员招募的方式26二、 选择人员招募方式的主要步骤31第六章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果评估方案的设计33二、 培训效果评估的一般程序35第七章 企业培训制度的建立与推行分析37一、 企业各项培训制度的起草37二、 企业培训制度的执行与完善47第八章 绩效考评指标与设计49一、 绩效指标体系的设计要求49二、 绩效考评标准及设计原则50第九章 绩效考评系统57一、 绩效考评主体的确定57二、 企业员工绩效申诉的处理58第十章 薪酬体系设计的前期准