PCCP公司人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析3第二章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7第四章 劳动定额统计与分析12一、 产品产量定额的统计范围和要求12第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 甄选环节的评估15二、 人员录用评估16第六章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的方法17第七章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求的调查与确认20第八章 员工职业生涯规划信息采集22一、 员工职业生涯规划信息的采集22二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法24第九章 绩效考评指标与设计27一、 绩效考评指标的类型27第十章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的应用策略31二、 制订绩效改善计划的程序31第十一章 员工福利管理分析33一、 员工福利计划的制订程序33二、 员工福利的类别和内容37第十二章 专项薪酬管
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