PCCP项目人力资源管理(参考).docx

(参考)PCCP项目人力资源管理目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本程序8第四章 劳动定额的修订9一、 劳动定额不定期修订9二、 劳动定额修订的步骤9第五章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用笔试甄选应聘人员的方法12二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第六章 应聘者面试的组织与实施15一、 面试的内容15二、 面试的方法15第七章 培训方法的选择与应用19一、 几种常用培训方法的应用19第八章 员工职业生涯规划信息采集28一、 职业生涯规划的内涵与特征28二、 员工职业生涯规划信息的采集29第九章 绩效考评系统32一、 绩效考评主体的分类和比较32二、 绩效考评的程序与流程设计40第十章 绩效考评方法45一、 结果导向型考评方法45二、 绩效考评方法的分类50第十一章 员工福利管理分析53一