钢管公司人力资源管理方案xxx(集团)有限公司目录第一章 劳动定额水平4一、 现代劳动定额的发展趋势4二、 通过现行定额之间的比较来衡量8第二章 人力资源费用预算的审核9一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。9二、 审核人工成本预算的方法10第三章 招聘评估指标的统计分析14一、 甄选环节的评估14二、 成本效益评估15第四章 招募方式的选择16一、 参加招聘会的主要程序16二、 外部招募的主要方法18第五章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 起草与修订培训制度的要求25二、 企业培训制度的基本结构26第六章 企业员工培训与开发课程27一、 培训教学设计程序与形成方案27二、 培训课程设计的项目与内容31第七章 绩效考评系统45一、 绩效考评的程序与流程设计45二、 绩效考评主体的特点49第八章 绩效考评方法51一、 行为导向型主观考评方法51
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