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资源描述

共享充电宝公司人力资源模式分析xxx(集团)有限公司目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员与其他相关概念的关系9二、 劳动定员的基本概念17第四章 劳动定额的修订19一、 劳动定额不定期修订19二、 劳动定额修订的步骤19第五章 招募方式的选择22一、 参加招聘会的主要程序22第六章 企业应聘人员的初步甄选25一、 笔试的适用范围25二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法25第七章 员工培训的组织与实施28一、 培训师的培训与开发28二、 培训前对培训师的基本要求29第八章 企业培训制度的建立与推行分析30一、 起草与修订培训制度的要求30二、 企业培训制度的执行与完善31第九章 绩效考评方法32一、 绩效考评方法的应用策略32二、 综合型绩效考评方法

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