(参考)锂项目人力资源研究目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平的概念和种类9二、 通过现行定额之间的比较来衡量10第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 劳动定员传统的制定修订方法11第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 成本效益评估14二、 招募环节的评估14第六章 人力资源的空间配置16一、 加强现场管理的5S活动16第七章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业各项培训制度的起草21二、 企业培训制度的基本结构31第八章 员工职业生涯规划信息采集33一、 职业生涯规划的内涵与特征33第九章 绩效考评方法35一、 行为导向型客观考评方法35第十章 绩效考评指标与设计41一、 绩效指标体系的设计要求41二、 绩效目标设置的原则42第十一章 员工福利管理分析46一、 员工福利计划的制订程序46第十二章 薪酬体
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