共享充电宝项目人力资源体系参考.docx

参考共享充电宝项目人力资源体系目录第一章 劳动定额水平3一、 用实耗工时来衡量3二、 劳动定额水平是定额管理的核心3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额修订的内容5第三章 甄选应聘人员方法6一、 兴趣测试6第四章 人力资源的空间配置7一、 企业人员配置的基本方法7二、 企业员工工作任务的指派方法8第五章 培训方法的选择与应用10一、 企业员工培训与开发的各种方法10第六章 员工培训的组织与实施31一、 培训课程的实施与管理31二、 企业员工外部培训的实施34第七章 绩效考评方法36一、 综合型绩效考评方法36二、 制订绩效改善计划的程序37第八章 绩效考评系统39一、 绩效考评周期及其影响因素39二、 绩效考评主体的分类和比较42第九章 专项薪酬管理制度的起草51一、 薪酬管理制度的类别51第十章 薪酬体系设计的前期准备53一、 薪酬体系设计的基本要求53二、 绩效薪酬体系设计56第十一章 劳动争议的协商与调解