袋泡茶项目企业人员招聘活动的实施目录第一章 行业背景分析2第二章 宏观环境分析4第三章 公司简介5一、 公司基本信息5二、 公司简介5第四章 人力资源的有效配置7一、 工作轮班制度的概念和种类7二、 两班制8三、 三班制9四、 多班制10五、 劳动环境优化的内容和方法14第五章 项目基本情况17一、 项目名称及投资人17二、 结论分析17第一章 行业背景分析袋泡茶是指以红茶、绿茶、花茶等为原材料，通过加工形成一定规格，用可过滤材料分装后即冲即饮的一种茶叶产品。袋泡茶具备方便携带、泡茶步骤简单的特点，在现代社会中，备受年轻人喜爱。随着电商行业的快速发展，袋泡茶借助线上平台，不断丰富产品种类，市场需求持续攀升，行业发展前景较好。袋泡茶作为茶叶的一个细分种类，目前占比相对较低，在中国更为明显。在全球中当前袋泡茶消费量占据产业总消费量的26%左右，但在我国袋泡茶的年消费量占茶叶总消费量仅6%左右。但随着我国居民饮茶习惯的改变，以及青少年对于袋泡茶的青睐，未来袋泡茶市场需求呈现逐渐增长
