球墨铸铁管公司人力资源规划目录第一章 宏观环境分析3第二章 人员招聘与配置7一、 企业劳动分工7二、 企业劳动协作9三、 兴趣测试12四、 情境模拟测试的应用13五、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。17六、 企业人力资源费用的构成18七、 面试提问的技巧20八、 面试的目标25第三章 项目简介28一、 项目名称及项目单位28二、 项目建设地点28三、 建设规模28四、 项目建设进度28五、 建设投资估算28六、 项目主要技术经济指标29第四章 行业背景分析31第五章 公司概况33一、 公司基本信息33二、 公司主要财务数据33第一章 宏观环境分析按照“点-轴”与“增长极”相结合的区域经济发展模式,依托高速铁路、高速公路和水运通道,以大中城市为支撑,加快形成“一圈、八极、四带、两廊”的区域经济增长极发展格局。(一)着力推进黔中核心经济圈建设遵循区域经济发展规律,重点打造以贵阳城区为中心,周边息烽、开阳、瓮安、福泉、都匀、
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