减肥药公司人力资源管理方案目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案5四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 企业劳动定员管理的作用9第三章 人力资源费用预算的审核11一、 人力资源费用支出控制的原则11二、 人力资源费用支出控制的作用11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 甄选环节的评估13二、 招聘活动过程评估的相关概念14第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的内容18二、 面试的概念18第六章 培训方法的选择与应用20一、 几种常用培训方法的应用20二、 选择企业员工培训方法的程序28第七章 企业员工培训的有效性分析32一、 培训有效性评估的技术32二、 培训效果信息的收集35第八章 绩效考评系统41一、 企业员工绩效申诉的处理41第九章 绩效考评指标与设计
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