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模板锂公司人力资源培训方案xx有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额的修订7一、 劳动定额的定期修订7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员基本原则9第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 利用简历甄选应聘人员的方法12二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法14第五章 招募方式的选择16一、 实施内部招募与外部招募的原则16第六章 企业员工培训与开发课程18一、 培训课程设计的程序18第七章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业培训制度的基本结构20二、 企业各项培训制度的起草20第八章 绩效考评指标与设计32一、 绩效考评指标的类型32二、 绩效考评标准及设计原则35第九章 绩效考评方法42一、 行为导向型主观考评方法42第十章 市场薪酬调查分析46一、