减肥药项目人力资源实施方案(模板).docx

(模板)减肥药项目人力资源实施方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额修订的步骤5第三章 劳动定额统计与分析8一、 产品实耗工时统计的方法8二、 劳动定额完成情况的分析11第四章 甄选应聘人员方法13一、 人格测试13二、 情境模拟测试13第五章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员招聘数量与质量评估16二、 招募环节的评估16第六章 企业员工培训的有效性分析18一、 培训效果信息的收集18二、 培训有效性评估的含义和作用23第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 职业生涯发展的基本理论28二、 个入职业生涯规划的含义29第八章 绩效考评指标与设计31一、 基于不同维度的绩效考评指标设计31二、 绩效指标体系的设计要求34第九章 绩效考评方法37一、 结果导向型考评方法37二、 目的和要求42第十章 薪酬体系设计的前期准备43一、 技能与能力薪酬体系设计43二、 薪酬管理的基本概念