减肥药项目人力资源制度手册.docx

减肥药项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额管理的内容6二、 确定劳动定额水平的基本原则8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析的程序9第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13二、 人员招聘数量与质量评估13第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试的概念14第六章 企业培训制度的建立与推行分析16一、 企业培训制度的执行与完善16二、 起草与修订培训制度的要求16第七章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训项目的开发与管理19第八章 绩效考评方法27一、 行为导向型主观考评方法27第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效目标设置的原则31二、 基于不同维度的绩效考评指标设计33第十章 市场薪酬调查分析38一、 薪酬市场调查的主要方法38二、 薪酬市场调查报告39第十一章 岗位评价