(参考)减肥药项目人力资源模式分析xxx有限责任公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7第四章 招募方式的选择11一、 参加招聘会的主要程序11第五章 人力资源的空间配置14一、 人力资源配置的基本原理14二、 企业劳动分工18第六章 培训方法的选择与应用21一、 企业员工培训与开发的各种方法21第七章 基于培训需求分析的项目设计42一、 企业员工培训项目的开发与管理42第八章 绩效考评系统50一、 绩效考评的程序与流程设计50二、 绩效考评误差的含义和类型54第九章 绩效考评指标与设计61一、 绩效指标体系的设计要求61二、 绩效目标设置的原则62第十章 市场薪酬调查分析66一、 薪酬市场调查的主要方法66第十一章 薪酬体系设
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