鱼粉项目人力资源模式分析.docx

鱼粉项目人力资源模式分析xx有限责任公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析的程序6二、 工作岗位分析9第三章 劳动定额水平13一、 劳动定额水平的概念和种类13二、 用实耗工时来衡量14第四章 甄选应聘人员方法15一、 能力测试15二、 兴趣测试16第五章 人力资源的空间配置17一、 企业组织劳动分工与协作的方法17二、 人力资源时间配置的内容21第六章 企业员工培训的有效性分析24一、 培训有效性评估的方法24二、 培训有效性评估的含义和作用25第七章 企业员工培训需求分析的方法30一、 培训需求循环评估模型30二、 前瞻性培训需求评估模型31第八章 绩效考评系统33一、 绩效考评主体的分类和比较33二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理41第九章 绩效考评方法43一、 行为