宠物保健品公司人力资源规划方案.docx

宠物保健品公司人力资源规划方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平的概念和种类7二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额修订的步骤10二、 修改劳动定额的方法12第四章 人力资源的空间配置13一、 企业员工工作任务的指派方法13二、 人力资源时间配置的内容13第五章 招募方式的选择16一、 实施内部招募与外部招募的原则16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题17第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 培训需求循环评估模型19二、 三维培训需求分析模型20第七章 职业生涯发展规划准备工作22一、 个入职业生涯规划的含义22二、 员工职业生涯规划的准备工作23第八章 绩效考评方法28一、 行为导向型客观考评方法28二、 目的和要求33第九章 绩效考评指标与设计35一、 绩效考评标准及设计原则35