高考语文非连续性文本阅读练习题附答案及解析.doc

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1、阅读下面的文字,完成 4-6 题。材料一 随着深化改革和“双创”热潮对人才就业市场的影响加深,一向手捧“铁饭碗”的公务员群体,也渐渐开始将职业发展由以往的体制内融入到多元化的就业市场中。对此,全球最大的职场社交平台 LinkedIn(领英)针对当前我国公务员的跳槽情况,围绕公务员“下海”职业流向和发展状况等核心数据进行统计,对公务员群体多元化就业发展趋势做出了观察。领英的数据显示,在20062015 这十年间,公务员跳槽前的职级多以初级为主,科员高达 53%。以工作年限区分,工作 03年的公务员占到了 37%,工作 36 年的公务 员占到了 23%。如今,公务员群体由体制中到市场中的职业发展轨

2、迹已不再是少数。扎实的教育和工作背景,让公务员这个群体越来越具备“复合型人才”的特质。同时,对于传统“铁饭碗”就业观的颠覆,也加强了公务员群体的人才流动和互通。公务员 跳槽的热门目标行业分别为:金融(12.7%)、法律/会计/咨询(12.2%)、政府/社会组织(11.5%)、互联网(9.6%)、房地产/建筑(8.9%)。房地产、金融等热门行业受政策法规的影响较大,这些行业更需既懂政策、又懂行业的复合型人才,以帮助企业更顺滑地遵从政府部门的相关法规政策。以往公务员从体制中“走出来”,通常会选择与之前经验高度一致的行业。凭借多年所积累的经验和人脉,公务员可在这些相关行业里表现得如鱼得水。但事实上,

3、如今的公务员跳槽目标行业与就业大环境中的热门行业高度吻合。这充分说明公务员跳槽群体更加注重个人能力和价值的体现。领英的数据中,公务员跳槽前的职级多以初级为主。其中科员高达 53%,科级正职、科级副职分别以 18%、13%紧随其后。由此可见,初级公务员更有动力选择跳槽,在更为广阔的职场空间实现自我价值。在对已经跳槽的公务员群体的追踪中,领英的数据 显示,处级干部转型后,在市场化的职业环境中晋升总监及高管的比例最高。同时,正科级干部担任经理、总监的人数较多,而科员多以从事初级职位为主。这一结果也从侧面印证了当前市场化就业环境对于体制内转行职场人的认可和接纳。 (光明网2016 年 6 月 21 日

4、)材料二 “公考热”曾经席卷全国,而与此同时,智联招聘发布的2016 春季人才流动分析报告却让人看到了一个不一样的公务员群体。调查报告显示,2016 年春节跳槽人群最活跃的竟然是公务员,跳槽数量更比去年增加超三成。公务员“跳槽热”是否真的来临?这又是喜是忧?其实,从党的十八大以来,中央大力反腐,并出台各项规定与禁令。公务员便逐渐地褪去了“光环”、逐步走下了“神坛”。随着养老金“双轨制”的废除,改革的不断深入,公务员越来越市场化,这是社会进步的必然趋势。从社会市场经济的发展来看,公务员“跳槽热”的到来有其“必然性”,这对社会发展与进步是相当有利的,一定程度上激活了公务员这个群体,也激活了社会人才

5、市场,有利于人才资源的合理分配,使社会全面和谐发展。当然,公务员“跳槽热”也必然会引发担忧,公务员作为管理者与服务者,需要具有较高的综合素质,而公务员跳槽过于频繁,则有可能对公务员队伍建设造成负面影响,有可能破坏公务员群体的整体性,也有可能降低公务员群体的服务水平,从这个层面来看,公务员跳槽热的到来令人担忧,值得重视。无论是喜还是忧,公务员跳槽或许离“跳槽热”还有一段距离,但是公务员开始跳槽已经是不争的事实,这也是改革与社会发展的趋势。既然发展的是市场经济,就应让市场更多地去决定,更多地遵循市场自身的发展规律,少一些过度的解读,相信最终势必会达到“多赢”的状态。 (人民网2016 年 5 月

6、27 日)材料三 近日,智联招聘发布2016 春季人才流动分析报告。其中令不少人惊诧的是,被认为抱着“铁饭碗”的公务员竟成为了跨界跳槽最活跃的白领人群,白领中有三成公务员纷纷转到房地产、金融等行业。公务员跳槽的原因,主要是追求实现自我价值。不能否认,公务员跳槽有收入待遇降低的因素,但他们这个群体当下所 做出的选择,也是对国家改革政策的理解和呼应,也可以说是看到了“全民创业、万众创新”所带来的新机遇。说到底,社会经济活力的激发,离不开一流的人才参与。现在政府出台的不少新政,正是为了使经济社会的发展能够更具活力。面对如此迅猛的发展形势,公务员队伍中自然会有人出来“闯一闯”,而从以往的经验看,他们中

7、最终会有不少成功者。换个角度说,现在有一部分公务员出来创业,也是人才资源的活力释放,对优化人才配置的正向力量不可小视。 (苏州日报2016 年 6 月 28 日)4.下列对上述材料的理解,最为准确的一项是( C ) A.三者关注的都 是当下的“公务员跳槽”这一问题,并且都认为是社会原因促使公务员到更为广阔的职场空间实现自我价值。B.材料一认为公务员的专业经验和对政策法规的把握使 他们具备了“复合型人才”的特质,这是他们在热门行业中能够如鱼得水的优势所在。C.材料二和材料三均在文章开头部分对“公务员跳槽”这一新闻事实进行了简要叙述,这是新闻评论通常采用的结构,体现出评论 的针对性。D.材料一表明

8、当前市场化就业环境对跳槽公务员是认可和接纳的,因此材料二对“公务员跳槽”引发的问题的担忧是不必要的。解析 A 项,材料一、三还提到了个人原因;B 项,根据材料,是“扎实的教育和工作背景”使公务员具备“复合型人才”的特质,“这”指代错误,应是“凭借多年所积累的经验和人脉”,另外不是在热门行业中如鱼得水,而是在“相关行业”中;D 项,强加因果。5.下列对上述材料的分析,较为合理的两项是( AD )A.三家媒体发布关于“公务员跳槽”这一新闻的背后,是对社会稳定和国家利益的维护,这说明三者作为国家的喉舌,均具有政治 敏感性。B.相对而言,材料一客观、准确地报道了当前我国公务员的跳槽情况,专业性最强,而

9、材料二、三是针对这一情况进行的评论,略逊一筹。C.材料三夹叙夹议,不能将报道和评论分开,将个人观点和客观报道混淆,让受众无法客观地看待“公务员跳槽”这一事实。D.材料一多处运用数据,侧重报道公务员跳槽后的职业流向和发展状况,体现出新闻语言的客观、确切,有利于受众把握新闻事件的发展趋势。E.材料一和材料三都关注到是公务员收入待遇降低使他们谋求从体制中跳出来,并选择去热门行业中就业以追求个人能力和自我价值的实现。解析 B 项,“略逊一筹”不妥;C 项,“夹叙夹议”“混淆”“让受众无法客观地看待”均不妥;E项,“都关注到”以偏概全。6.材料二与材料三在对待“公务员跳槽”这一现象上有什么分歧?结合材料

10、谈谈你对“公务员跳槽”这一现象的看法。参考答案 (1)分歧:材料二认为“公务员跳槽”这一现象喜忧参半,突出了其在人才资源分配方面的好处和有可能带来的影响,对其持谨慎观望的态度;材料三对这一现象持乐观积极的态度,认为这是一种正常现象,是人们追求实现自身价值的一种行为,是人才资源活力释放的一种方式。(2)看法:对“公务员跳槽”这一现象既不能一概否定,也不能盲目肯定。虽然这一现象会造成一些负面影响,如会影响公务员队伍建设等,但也应看到这一人才流动现象是政府、市场、社会、个人能力及选择等因素综合作用的结果。希望在政府严格监管下,发挥市场的主体作用,提供一个宽松的社会环境,让这一现象向好的方向发展。解析

11、 从内容看,材料二重点分析了公务员跳槽喜忧参半的现象,材料三则认为这种现象是正常的。对“公务员跳槽”这一现象的看法,可以结合两则材料的观点分析。一、阅读下面的文字,完成 13 题。材料一 【本社讯(记者袁于飞)】我国 2000 年建成了北斗导航实验系统,这是第一代北斗卫星系统。中国工程院院士刘经南告诉记者,第一代北斗卫星系统是一个区域系统,由三颗卫星提供区域内的定位服务。虽然只有三颗卫星,但使我国成为继美国、俄罗斯之后世界上第三个拥有自主卫星导航系统的国家。“第一代北斗卫星系统在海上定位也可达到二三十米的精度,它是一个双 向定位系统。双向授时,可以达到 20 纳秒,比 GPS(全球定位系统)的

12、授时精度要高,GPS 承诺的是 50 纳秒。还有短报文功能,短消息可发 60 字,利用双向通信的特点进行调制。”刘经南说,“第一代北斗卫星系统建立以后,在大地震、泥石流等救灾过程中得到应用检验,比如汶川大地震中的救灾。在海洋渔业中也有很多用途,比如位置监控、安全救援。它可以与地面移动通信进行互联互通。北斗的船舶入网当时已经有5 万多个,手机用户 10 万余个。”现在我国推广应用的是北斗二代卫星系统,它由 14 颗卫星组成。刘经南表示,北斗导航系统在亚太地区内导航系统标准服务的定位精度在 10 米左右。同时,它可以根据用户需要提高定位导航服务的精度,达 3 米左右。在中国及其周边地区,它的短报文

13、通信功能一次可以发送 120 字,并可与互联网以及移动互联网进行互通。“卫星上天,重点在于应用,我国北斗卫星系统可用性和连续性指标超 99.9%。”刘经南介绍,“2012 年底,第二代北斗卫星系统正式向亚太地区提供服务,运行 4 年多来,系统保持了连续运行,可用性指标实际上达到了 99.99%以上,连续性达到了 99.986%。”“我国北斗的应用非常广泛,现在主要在汽车领域大规模应用,涉及汽车制造业、汽车电子制造业、车载信息服务商,还有面向智能交通的设备制造业及服务商。北斗将来还可跟用户的车辆定位需求结合起来。”刘经南举例说,现在装载了北斗导航系统的交通运输车辆约有 380 万辆,这个市场规模

14、将达到千万量级,车辆运营状态都可以实时上传至互联网上,实现实时监测。“互联网+时代,卫星数据在云端,用户在网上,北斗卫星系 统与新兴信息网络系统跨界融合发展趋势越来越明显。”刘经南表示,北斗位置服务将实现跨界融合,包括跨系统融合、跨地域融合等。刘经南说:“我国将重点推动互联网+北斗的空间位置服务产业。比如北斗系统与蓝牙、宽带移动互联网、有线互联网、窄带物联网等融合,使北斗时空信息传输更快、位置更精确、图像更清晰、用法更巧妙。有了北斗系统,我国的无人驾驶也可能加快实现。”(选自光明日报2017 年 2 月 16 日)材料二 2012 年 4 月 30 日,中国在西昌卫星发射中心成功发射“一箭双星

15、”,用“长征三号乙”运载火箭将中国第十二、第十三颗北斗导航系统组网卫星顺利送入太 空预定转移轨道。北斗二代作为我国服务国际社会的公共产品,已成为代表中国的国家名片:北斗二代卫星导航系统是世界上第三个提供运行服务的卫星导航系统,可服务 50 多个国家、30 多亿人口;北斗系统是联合国确认的四大核心供应商之一;北斗已进入国际海事、国际民航和国际移动通信组织标准体系,国际主流的手机芯片已支持北斗功能“稳步推进北斗系统走出去”,被纳入国家“一带一路”建设 规划,北斗已成为我国对外交往的重要合作项目,显著提升了我国的国际地位与影响力。(摘自经济日报2017 年 2 月 3 日)材料三 2 月 21 日,

16、88 岁的孙家栋院士在北京燃气集团考察时表示,北斗二代应用和北斗产业化在面临着新挑战的同时也迎来了最佳历史机遇期,中国的北斗在北京市政公用领域的应用不断突破,为开创北斗“天上好用,地上用好”新格局做出了贡献。北京燃气集团总经理表示,3 年多来,北京燃气 集团将国家北斗精准服务网引入到施工管理、运行、泄漏及防腐层检测、应急抢险等各领域和环节,极大地强化了燃气管网管理的精细度和深入度,从本质上提高了管网建设和运营的能力。北斗系统将于 2018 年率先覆盖“一带一路”国家,2020 年覆盖全球。随着北斗组网的推进,下游行业应用呈现加速趋势。当前,卫星导航与云计算、物联网、移动互联网和大数据等融合发展

17、已经成为趋势,“北斗+”时代正在到来。(选自人民网孙家栋院士:北斗应用迎来最佳历史机遇期2017 年 2 月 22 日)1.下列对上述材料的理解,最为准确的一项是( B )A.三则材料都对我国北斗卫星系统的研发动向、应用领域等做了报道,并强调了北斗卫星在我国“一带一路”建设规划中的战略意义。B.材料一全面介绍了两代北斗卫星系统的定位精度、应用领域 等,材料二、三侧重介绍了北斗二代在国际化服务进程和产业化应用方面取得的新突破。C.材料一表明,我国北斗服务已实现跨界融合,将重点推动“互联网+北斗”的空间位置服务产业,材料二和材料三的相关报道对此进行了充分阐述。D.三则材料报道内容表明,我国北斗卫星

18、系统已在汽车领域、国际海事、国际民航、手机和工程建设管理等领域 都得到了广泛应用。解析 A 项,材料一未涉及“一带一路”;C 项,“已实现跨界融合”错,从原文看,“北斗卫星系统与新兴信息网络系统跨界融合发展趋势越来越明显”,还只是一种趋势;D 项,“广泛应用”错,把未然当已然。2.下列对上述材料的分析,较为合理的两项是( CE )A.三家媒体都在新年伊始发布与北斗系统相关的最新消息,说明北斗卫星系统在当前社会发展和网络系统云服务等方面占有了重要的地位。B.从材料一和材料二来看,北斗二代卫星系统在满足智能交通服务需求、可用性和连续性等方面已具备优良的性能,这是它能够走向世界、服务全球的主要原因。

19、C.北斗系统在汽车领域得到广泛应用,在市政公用领域已经取得了实际效益,这些都预示着,“互联网+北斗”系统即将覆盖社会生活的许多方面。D.光明日报的报道内容翔实,能 够满足不同层次读者的需求,经济日报内容集中在为世界提供运行服务,强调北斗导航系统在 国际经济贸易中的商业利益。E.相比较而言,“人民网”在报道北斗系统的发展现状和趋势方面较另两家媒体更新更具体,它已明确指出北斗卫星系统未来的发展目标和方向。解析 A 项,“云服务”错,于文无据;B 项,“满足智能交通服务需求”并未实现,推理条件有错误且概括不完备;D 项,“强调北斗导航系统在国际经济贸易中的商业利益”不符合原文意思。3.根据上述材料,

20、谈谈你如何理解北斗卫星系统研制的意义。参考答案 我国卫星导航科研水平进入世界先进行列。北斗卫星系统是世界上第三个自主研发建立提供服务的卫星导航系统,系统的各项指标达到世界先进水平。北斗卫星系统在汽车、市政、“互联网+北斗”等领域广泛提供服务,服务国计民生。北斗卫星系统助推我国对外开 放和“一带一路”建设。北斗卫星已成为对外交往的重要合作项目,北斗位置服务将覆盖全球,实现跨界融合。解析 对于北斗研制的意义,在三则材料中有零星表述,可以先筛选出这些表述,再分点整理。材料一 【本报北京 2 月 14 日电(记者李韵)】日前,文化部在其官网首页发布各地贯彻落实情况评估报告。报告显示,中华人民共和国非物

21、质文化遗产法(以下简称非遗法)颁布五年来,各地落实情况喜忧参半。2011 年 6 月 1 日,非遗法正式实施。为掌握法律实施五年来的 落实情况,总结经验、发现问题、解决问题,文化部于 2016 年组织开展了非遗法贯彻落实情况检查,并委托中国非物质文化遗产保护中心对贯彻落实情况进行评估。评估报告显示,截至 2016 年 8 月 31 日,全国有 24 个省(区、市)颁布了非遗的地方性法规共 72部。其中,17 个省(区、市)的省级法规是在非遗法实施后制定的。但是,从全国范围看,法律法规体系尚不完善,北京市、天津 市、内蒙古自治区、吉林省、海南省、四川省、青海省 7 省(区、市)省级非物质文化遗产

22、地方性法规尚未出台,立法工作亟待推进。评估报告显示,2011 年至 2015 年底,全国各省级财政累计投入 163 731 万元,有 10 省(市)累计投入 5 000 万元以上。尽管五年来,各省财政投入逐年增加,但是依然不能满足实际工作的需要,各省普遍存在非物质文化遗产保护经费不足的问题。截至 2016 年,文化部命名了四批共 1 986 名国家级非遗项目代表性传承人,各省(区、市)批准公布了 14 928 名省级非遗项目代表性传承人。评估报告显示,非遗代表性传承人老龄化问题较为突出,在世的国家级代表性传承人中超过 70 周岁的已达50%以上,开展传承人抢救性记录工作迫在眉睫。有些传承人在抢

23、救性记录过程中,就已经离开人世,还有一些传承人年事已高,无法完全展现技艺。部分艺术院团改制后,面临着经营压力,有的传承人待遇因此受到影响,出现了无人肯学、后继乏人的状况。(摘编自光明日报2017 年 2 月 15 日第 9 版)材料二 “我们就是要把非遗文化传承作为工作、作为职业,通过现代工作室的打造和经营,希望能够找到一条非遗文化传承的职业化道路,避免因为入不敷出、生活难以为继而面临失传的窘境。”糖画传承人高光耀说。虽然近两年商业演出市场机会增多,但是相比于其他演出形式,他们的收入不算高,由此可以看出大众对于传统文化的接受度还有待提高,而这其中,既需要传承人自身的坚持与创新,也需要更多社会力

24、量投入。(摘编自大众日报2017 年 2 月 15 日 19 版非遗文化传承路在何方)材料三 中国诗词大会的成功策划与播出形象地告诉我们一个道理,只要优秀传统文化能够借鉴现代模式,激发出人们的兴趣,就能打造成现代时尚,就能成为网红,就能很好地圈粉。我们应该做好“非遗+互联网”这个加法,让非遗的文化魅力在互联网靓丽起来,普及起来,传播起来。可以采用动画开发、趣味知识比拼、全国非遗知识接龙等方式。非遗在互联网火了,关注的人就多了。(摘编自南方网落实“非遗法”还需做加法2017 年 2 月 16 日)4.下列对上述材料的理解,正确的一项是( A )A.材料一显示,非遗法实施后,多省颁布了地方性法规,

25、财政投入逐年增加,这是可喜的现象。B.材料二认为,非遗传承人面临入不敷出、生活难以为继的窘境是大众不接受传统文化造成的。C.材料三提出,非遗文化要吸引 大众,就要在内涵和形式上做出改变以符合现代时尚,成为网红。D.三则材料表明,非遗保护需要非遗传承人有创新能力,更需要他们有不计报酬的无私奉献精神。解析 B 项,材料二说“大众对于传统文化的接受度还有待提高”,并非不接受;C 项,材料三只是说借助现代传播手段,而不是说要改变非遗文化的内涵;D 项,从材料二可见非遗传承人也需要增加收入,三段材 料皆未有要非遗传承人不计报酬之意。5.下列对上述材料的分析,较为合理的两项是( AE )A.材料一提出了立

26、法工作有待推进、保护经费不足、非遗面临失传等问题,旨在引起地方政府对非遗保护的重视。B.材料二肯定了非遗传承人在面临困境时自寻出路的精神,也含蓄地批评了大众对非遗保护工作的不重视。C.三则材料都直面非遗保护的现实困境,材料二、材料三针对材料一提出的问题给出了具体的解决办法。D.三则材料来源不同,有报纸,有网站,但遣词造句都很规范,语言朴实通俗,三者的语言风格是一致的。E.三家媒体都关注非遗保护这一文化热点,与国家重视传承发展优秀传统文化一致,体现媒体的社会责任感。解析 B 项,材料二没有批评大众的意思;C 项,材料一提出的问题较多,材料二和材料三只是从一个角度探寻出路,没有给出所有问题的解决办法;D 项,材料三用了一些网络语言,如“网红”“圈粉”等,不能说风格与其他两则材料一致。6.如何保护和传承非物质文化遗产?请根据上述材料谈谈你的看法。答案要点 政府推进立法工作,增加保护经费;加强对非遗传承人的培养,非遗传承人也要坚守传统文化,并创新传统手艺及经营方式;借助现代传播手段,吸引大众关注;需要有更多社会力量投入非遗保护中。解析 “如何保护和传承”可以针对目前在保护和传承非物质文化遗产方面存在的不足和问题提出解决办法。因此,我们结合三则材料中指出的问题可以概括作答。

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