稀土公司人力资源规划方案(模板).docx

(模板)稀土公司人力资源规划方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 组织结构设计后的实施原则9二、 企业组织机构设置的原则11第四章 劳动定额统计与分析16一、 劳动定额统计工作的任务16第五章 甄选应聘人员方法18一、 兴趣测试18二、 情境模拟测试18第六章 应聘者面试的组织与实施21一、 面试环境的布置21二、 面试的内容21第七章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业与职业生涯的基本概念23二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法23第八章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业各项培训制度的起草27二、 企业培训制度的含义37第九章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评标准及设计原则39二、 绩效指标体系的设计要求44第十章 绩效考评方法47一、 目的和要求47第十一章 岗位评价的基本步骤48