稀土项目人力资源管理(模板).docx

(模板)稀土项目人力资源管理目录第一章 人力资源费用预算的审核3一、 人力资源费用支出控制的原则3二、 审核人工成本预算的方法3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构与组织机构的关系7第三章 招聘评估指标的统计分析10一、 录用环节的评估10第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的方法13二、 面试的概念15第五章 基于培训需求分析的项目设计17一、 企业员工培训与开发项目设计的原则17第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业培训制度的含义20二、 企业培训制度的基本结构21第七章 绩效考评系统23一、 绩效考评周期的确定23二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理27第八章 绩效考评指标与设计29一、 绩效目标设置的原则29二、 绩效考评指标的类型31第九章 岗位评价的基本步骤35一、 进行岗位评价的基本原则35第十章 薪酬体系设计的前期准备38一、 薪酬体系38二、 岗位薪酬体系