变频器公司人力资源计划方案.docx

变频器公司人力资源计划方案xx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 工作岗位分析7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员传统的制定修订方法11二、 劳动定员的形式13第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法15二、 利用简历甄选应聘人员的方法16第五章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 能力测试20第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果评估的实施23二、 培训效果信息的收集30第七章 企业员工培训需求分析的方法36一、 培训需求的调查与确认36二、 培训需求分析的含义37第八章 绩效考评系统38一、 减小绩效考评误差的方法38二、 绩效考评主体的分类和比较40第九章 绩