办公室主任绩效考核表(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上办公室主任绩效考核表 考核时间： 年 月考核项目考核内容考评标准分值考 核 人考核评分直接上级生产部财务部销售部岗位职责60%公司行政规章制度的制定与执行及时修订8文件、档案管理；文件信息传递及时归档率=100%6会议的组织与管理：有效组织内部各类会议、及时安排人员参与外部邀请的各类会议；及时下达会议精神；安排人员做好会议记录及时性6办公用品的采购与管理有效控制库存、未出现短缺及设备故障5车辆管理调度及时、合理6办公费用预算控制控制在预算范围内5公共设施的维护及时率=100%6公关、接待合理安排6及