人事部岗位说明书(共11页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上行政人事部岗位说明书1、 部门组织结构图二、岗位说明书行政人事经理(1) 岗位职责1、 建立建全公司各项行政、人事管理制度,并监督实施、贯彻落实;2、 追踪公司层面工作事项的执行与落实(包括会议决议),汇报执行结果,并对执行情况进行奖惩;3、策划并组织落实公司各类会议及企业文化活动;4、组织实施公司各类资质证照的新办、年审、换证等工作;5、负责公司固定资产的管理工作,定期进行资产盘点,确保公共区域设施设备完好无损,固定资产账实相符;6、全面把控公司安防管理、后勤采购管理、员工福利管理等工作;7、协助各部门完成定岗定责及岗位说明书的编制工作,明确各层级、各岗位的工作规范及流程,并根据公司战略方向对职位描述进行动态调整,确保岗位说明书及工作流程符合公司各阶段具体要求;8、配合各部门完成年度人力资源规划,组织落实各项招聘工作,以内部提拔为主、外部招聘为辅,优化人员配置,确保公司用人需求;9、组织培训需求调查及分析,在商学院框架下建立培训计划,提高员工胜任工作所必须的技

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