精选优质文档-倾情为你奉上2012年全国高考模拟参考部分上海市事业单位聘用合同办法(沪府发20034号 2003年1月发布)第一章总则 第一条(目的和依据) 为了规范事业单位的聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位人员聘用制度,根据国务院办公厅转发的人事部关于在事业单位试行人员聘用制度的意见(国办发200235号),结合本市实际,制定本办法。 第二条(适用范围) 本市行政区域内的事业单位(以下称聘用单位)与其受聘人员建立聘用合同关系的,适用本办法。 按照国家公务员制度进行人事管理的事业单位,不适用本办法。 第三条(聘用合同定义) 聘用合同是指聘用单位与受聘人员确立聘用关系、明确双方权利和义务的协议。 第四条(聘用合同订立形式) 聘用合同以书面形式订立。 第五条(订立和变更聘用合同的原则) 订立和变更聘用合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,并符合法律、法规和规章的规定。 聘用合同
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