部门岗位职能(共5页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上常务副总经理岗位职责:1、 贯彻执行总经理办公会议决议,在总经理的领导下,主持公司日常工作。2、主持公司经营例会,协调企业各部门工作。3、协助总经理组织实施公司生产经营计划,分解任务目标,提出工作重点,落实工作措施,并进行监督、检查。4、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、产品开发计划,并监督相关部门组织实施。5、建立完善企业组织体系,明确划分各部门职能,确立部门间分工协作关系。6、建立完善各部门规章制度、管理规范和管理标准,进行监督检查并具体组织实施。7、建立完善企业质量、计量、定额、信息、标准化等基础工作。8、按照企业管理规定,定期评估、检查、考核企业各部门工作,提出改进建议,采取改进措施,并组织实施。9、完成总经理交付的其它工作。总经理助理岗位职责:1、负责协助总经理处理销售系统全面事务,确保公司销售计划实现。2、负责制定年度营销策略和营销计划,报总经理审批后负责协助、督促各销售事业部按营销策略和营销计划实施。3、负责协助总经理和各销售部门负责人制定销售系统内部流程、工作规范、行为

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