精选优质文档-倾情为你奉上 圣象大家居事业部区域经理工作责任书为确保事业部年度经营目标的达成,明确工作责任,现对事业部区域经理进行精细化管理,事业部渠道中心与区域经理进行平等协商,本着权/责/利平等原则,签订本工作责任书:一区域经理的岗位职责a) 区域经理的定位：区域经理在集团事业部与销售单位之间起着桥梁纽带的作用，跟进集团事业部的销售政策执行，反馈销售单位的意见和需求；为销售单位的营运管理、产品管理、市场策划提供技术支持；同时密切关注市场变化，为事业部决策提供第一手的资信材料。通过帮助销售单位市场策划和营运能力的提高，从而促进圣象标准门在各地市场销量目标的达成和品牌美誉度的提升。b) 区域经理的素质要求：i. 诚实守信ii. 尊重他人iii. 积极主动，乐于助人iv. 认真敬业、善于学习v. 团队协作精神vi. 自我管理能力c) 区域经理的技能要求：i. 善于观察和思考，具有敏锐的市场洞察力ii. 良好的沟通和表达能力iii. 产品管理和营销管理能
