关于餐饮合同三篇范文仅供参考，自行编辑使用餐饮合同 篇1甲方：乙方：根据中华人民共和国劳动法及相关法律、法规、政策，经甲乙双方平等协商、自愿签订本合同。一、合同期限1、本合同自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 年。其中试用期期限为 个月。2、合同自 年 月 日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。二、工作内容和工作时间1、甲方根据生产(工作)任务的需要，安排乙方在 工种岗位。具体工作内容及要求为： 服从酒店管理以优质服务赢得顾客的好评。2、甲方根据国家行业和地方劳动定额标准制定科学合理的劳动定额，乙方必须按照甲方对本岗位生产(工作)和责任的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务，甲方可以根据酒店需要和个人表现作相应条整。三、劳动保护和劳动条件1、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位的要求提供劳动保护用品和配置生产、工作所需的劳动工具以及保障乙方安全与健康的工作环境。乙方提出中止合同，个人证明费用自理，如健康证等。2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训，乙方在工作
