书写工具公司人力资源系统分析(参考).docx

(参考)书写工具公司人力资源系统分析xx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额修订的内容8第三章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析9二、 工作岗位分析信息的主要来源12第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 利用笔试甄选应聘人员的方法13二、 利用简历甄选应聘人员的方法14第五章 招聘评估指标的统计分析17一、 招募环节的评估17二、 甄选环节的评估17第六章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训效果信息的收集20二、 培训效果评估的实施25第七章 员工培训的组织与实施33一、 实现培训资源的充分利用33二、 培训前对培训师的基本要求34第八章 绩效考评方法36一、 行为导向型主观考评方法36二、 绩效考评方法的应用策略39第九章 绩效考评