成为老板心目中升迁人选的7个特质职场励志文章范文仅供参考，自行编辑使用成为老板心目中升迁人选的7个特质职场励志文章如果你想成为一个工程师，除了需要很会写程序，要能够解决问题，可能还需要一点天分；如果你想成为一个顶尖销售员，你除了需要很会沟通，可能还需要能够洞察人心。而要成为老板心目中的第一升迁人选，无论任何产业或任何职业，都有些共通的特质。AudienceBloom的执行长JAYSONDEMERS在Inc.杂志上，列出了7条成为老板心目中优秀员工的7个特质！1.积极主动、进取积极主动的人，应该主动去寻找问题的答案，而且最好是在当它演变成重大问题之前，就解决它。JAYSONDEMERS说道。许多人在职场上，只懂得完成老板交代的事，虽然不至于犯下大错，但也没有特别可取之处，这样就丧失了成为老板心目中升迁的优秀人选的机会。2.诚实，永远是上策诚实的员工敢于说实话，这在现今激烈的商场环境中尤其不多见。举例来说，诚实的员工懂得指出公司有哪些可以改善的地方，这能够帮助一家企业改善自身可能遗漏的缺失，诚实的员工也懂得说出自己的需要，他们
