地板公司人力资源规划方案(参考).docx

(参考)地板公司人力资源规划方案xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 劳动定员的形式7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额不定期修订9二、 劳动定额修订的步骤9第四章 企业应聘人员的初步甄选12一、 笔试的适用范围12第五章 人力资源的空间配置13一、 精益生产与5S管理13第六章 员工培训的组织与实施17一、 培训师的培训与开发17第七章 企业员工培训需求分析的方法19一、 培训需求分析的含义19二、 培训需求的调查与确认19第八章 绩效考评方法21一、 绩效考评方法的比较21二、 制订绩效改善计划的程序21第九章 绩效考评系统23一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义23第十章 岗位评价的基本步骤26一、 岗位评价的特点26二、 岗位评价的基本功能27三、 岗